让“老实”成为年轻干部的标配

2021年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班3月1日上午在中央党校开班。开班式上发表的重要讲话指出，要坚持实事求是、求真务实，从实际出发谋划事业和工作，使提出的点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，以创造性工作把党中央决策部署落到实处。要坚持真抓实干、狠抓落实，一切工作都要往实里做、做出实效，不好高骛远、不脱离实际，力戒形式主义、官僚主义。要把做老实人、说老实话、干老实事作为人生信条，这样才能真正立得稳、行得远。(3月2日新华网)

曾几何时，老实做事，作风正派是对一个普通人最高的褒奖，是对一个党员干部最大的肯定。随着经济社会的不断进步，各种多元价值观的碰撞，某些机构组织，机关单位让老实人成了“中性词”甚至“贬义词”。有时候，老老实实做事不仅得不到嘉奖，反而成为“笑料”，这种价值观的导向一定程度上也影响了年轻干部的成长。年轻干部要有足够的思想觉悟自觉抵制不良思想，拧紧思想的“总开关”。年轻干部是党的事业的“后备军”和“生力军”，理当让“老实做事”成为常态。年轻干部是党的事业的“接班人”和“传承人”，要让“老实”成为自己的标配，经得起时间的检验，赢得了百姓的赞誉。

以“老实”作风推进具体工作。作风建设永远在路上，用实实在在作风，换得老百姓的真情真意。“实实在在”动人心，作风虚浮要不得，惊天伟业始于平凡实在，年轻干部以“老实”品格为党的事业保驾护航，方能圆满达成预期效果。一方面，要建立健全相关机制，让“老实”的干部有发展的平台，可以预见的前途，可以干事的空间；另一方面，要广泛宣传号召新闻媒体宣传报道老实人的先进事迹，引领实在干部，营造有为更有位的氛围，利用微信、微博等新媒体开拓宣传渠道，创新宣传思路。

以“老实”行动勇挑工作重担。年轻干部朝气蓬勃，充满事业的上进心，进取心。要将德才兼备的工作理想寓于老实干事的实践之中，理想才会在实际行动中焕发愈加迷人的光辉。工作的充实，事业的进步，是人生最大的安全感和幸福感。只有实际去做了，落实了，才能获得真正意义上的成长。“智勇多困于所溺”，要把担当干事真正看成是党和组织对自己的培养，看成是人民群众的“抬爱”，用行动上的自觉回报“为民服务”的初心使命，多为担当有为者鼓掌，自觉向其靠拢，少为“偷奸把滑”者赋能，抵制其腐蚀。

以“实力”“实绩”提升发展竞争力。空谈误国，实干兴邦。实实在在为党分忧，为民谋福的干部哪里都需要。实力哪里来，实在做事中来，年轻干部只有在解决实际问题的过程中，才能不断提高自己的核心竞争力，用实实在在的业绩打动干部群众的魅力是年轻干部身上最美的竞争力。事业要发展，看的是人民群众的幸福指数，人民群众的幸福指数直接来自于干部为民服务的“实绩”，终其一生，党员干部不断寻找的是为民分忧的“存在感”“获得感”，只有在实力与实绩并存的情况下，才能赢得党的事业辉煌发展的明天，让“老实”成为标配，让“实在”有为的干部越来越多，让党的事业薪火传承，实在很好。(四川省绵阳市赵骞)